4月10日，市委编办赴蛟桥街道、艾溪湖管理处召开第一批“沉浸式”调研人员派送会。市委编办主任、市委组织部副部长陈奕蒙出席会议并讲话。会议分两个阶段进行，分别在蛟桥街道和艾溪湖管理处召开。经开区、高新区组织人事部门负责同志，蛟桥街道、艾溪湖管理处党政班子成员分别参加。市委编办副主任周丽和办机关相关科室同志全程参加。会上，办领导专门介绍了2名“沉浸式”调研人员的基本情况，经开区组织人事部门、蛟桥街道和高新区组织人事部门、艾溪湖管理处主要负责同志作了发言，2名“沉浸式”调研人员也作了表态。

陈奕蒙指出，开展“沉浸式”调研既是市委编办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的重要抓手，又是贯彻落实党中央《关于在全党大兴调查研究的工作方案》精神的重要举措，还是做好深化机构改革准备工作的现实需要。同时，也是创新展现我市党政储备人才良好素质形象的有效方式。

陈奕蒙强调，年轻干部恰逢好时代，要把握好机遇，多到改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿历练、成长，多经风雨、见世面、长才干，练就解决实际问题、应对复杂局面的能力，早日成长为工作的“多面手”、服务群众的“全能手”。要大兴调查研究之风，经常深入基层一线听取真话、了解真相、获取真情、取得真经，做好工作日志，全力以赴拿出高质量的调研报告，切实解决实际困难问题。要展现编办干部好作风、好形象，善于跳出编办看机构编制工作，真正用心用情用力贴近百姓、服务群众，做到知责于心、担责于肩、尽责于行，持续推进相关领域体制机制变革，为全市经济社会高质量发展贡献编办力量。

为做好“沉浸式”调研工作，市委编办专门制定了《市委编办“沉浸式”调研工作方案（试行）》，明确“沉浸式”调研目的、内容、步骤等事项。第一批“沉浸式”调研人员是2022年8月录用的2名党政储备人才，调研为期1个月左右。